Droit social - Droit du travail - Contrats de travail - Licenciement - Prime de crise - Exonération - 1. Employeurs qui licencient un ouvrier pour motif grave - 2. Employeurs qui licencient un ouvrier et qui éprouvent des difficultés de nature économique - 3. Employeurs qui licencient un ouvrier pour des motifs non abusifs.
